Publié début septembre par le Figaro, le palmarès des 100 premiers recruteurs de l’Hexagone bat un nouveau record avec 269 000 postes proposés en 2008. Par rapport aux prévisions de l’an dernier, cela représente une hausse de près de 30 %. Une première !

En tête de classement, on retrouve le groupe Carrefour, devant Véolia Environnement et Vinci. La chaîne d’hypermarchés projette de recruter 15 000 collaborateurs l’an prochain, contre 11 500 cette année. En terme sectoriel, c’est également la grande distribution qui mène la danse. Carrefour n’est pas la seule enseigne à voir l’avenir d’un bon œil. Auchan (5 500 postes), Leroy Merlin (2 500), Conforama (2 250), et plusieurs autres groupes ont revu leurs prévisions à la hausse. Même tendance dans le BTP : les principaux recruteurs seront Vinci (12 000), Eiffage (6 600), Bouygues Construction (5 000) et Colas (4 500). Les banques chercheront quant à elles à faire face à de nombreux départs à la retraite en embauchant des collaborateurs pourvus au minimum d’un bac +2.

Ces bons résultats touchent à la fois les juniors et les professionnels confirmés. Les entreprises du top 100 devraient embaucher 42 250 jeunes diplômés et 56 100 cadres. Conséquence logique : la pénurie de main d’œuvre déjà constatée dans les secteurs de l’informatique, du BTP et de la banque va encore s’accentuer. Chaque médaille a son revers.